УТВЕРЖДАЮ
Директор
ЗАО «Наименование «
____________ П.П. Петров
«___»___________ г.
Должностная инструкция
главного конструктора конструкторско-технологического центра
1 Общие положения
1.1 Настоящая должностная инструкция устанавливает права, должностные обязанности, служебные взаимоотношения, ответственность главного конструктора (начальника отдела главного конструктора) конструкторско-технологического центра (далее — КТЦ) ЗАО «Наименование» (далее — предприятия).
1.2 На должность главного конструктора (начальника отдела главного конструктора) (далее главный конструктор) назначается лицо имеющее высшее профессиональное образование и стаж конструкторской работы, в том числе на руководящих должностях, не менее 5 лет.
1.3 Главный конструктор подчиняется непосредственно начальнику КТЦ предприятия.
1.4 Назначение, перемещение и освобождение от работы главного конструктора производится приказом генерального директора предприятия по согласованию с директором по технологии и качеству предприятия и по представлению начальника КТЦ.
1.5 Главному конструктору предприятия подчиняются:
— инженеры-конструкторы;
— ведущие инженеры-конструкторы.
1.6 В случае временного отсутствия главного конструктора (болезнь, командировка, отпуск) его функции выполняет по приказу генерального директора и представлению начальника КТЦ отдела ведущий инженер-конструктор. При выполнении функций главного конструктора, лицо его замещающее должно быть ознакомлено с настоящей инструкцией.
1.7 Главный конструктор в своей производственной деятельности выполняет требования и руководствуется:
— действующим трудовым законодательством;
— политикой предприятия в области качества и документацией системы менеджмента качества предприятия;
— приказами, распоряжениями и указаниями генерального директора предприятия, директора по технологии и качеству, начальника КТЦ и его заместителей;
— положением о КТЦ;
— настоящей должностной инструкцией;
— положением о конструкторском отделе.
2 Должностные обязанности
Главный конструктор обязан:
2.1 Руководить проведением проектно — конструкторских разработок, выполняемым в отделе.
2.2 Осуществлять мероприятия по повышению эффективности и конкурентоспособности разработок, сокращению сроков и стоимости проектирования, сокращению объемов технической документации за счет применения прогрессивных методов проектирования, использования типовых и повторного применения экономичных проектов, стандартизированных и унифицированных деталей и узлов, вычислительной техники, передовых способов копирования и размножения конструкторской документации.
2.3 Анализировать деятельность отдела главного конструктора и результаты анализа доводить до сведения начальника КТЦ.
2.4 Определять меры, которые необходимо предпринимать в отношении любых проблем, требующих проведение предупреждающих и корректирующих действий.
2.5 Разрабатывать организационные и методические документы по проектированию продукции и разработке конструкторской документации.
2.6 Организовывать разработку перспективных и годовых планов проектно — конструкторских работ, контролировать их выполнение.
2.7 Анализировать документы, касающиеся выходных проектных данных до их выпуска.
2.8 Руководить работой по технико — экономическому обоснованию разрабатываемых проектов.
2.9 Определять совместно с другими подразделениями объемы работ по проектированию, перечень исходной документации и других данных, необходимых для качественного выполнения проектно — конструкторских работ.
2.10 Организовывать разработку технических заданий на проектирование, согласовывать с заказчиками, представлять на утверждение и защищать разработанные эскизы, технические и рабочие проекты перед руководителями предприятия, выше стоящими органами и заказчиками.
2.11 Возглавлять проведение исследовательских работ по изысканиям новых технических решений и их экспериментальной проверке для обоснования выбранных параметров конструкции.
2.12 Решать вопросы, связанные с проведением испытаний по вновь осваиваемой и модернизированной продукции.
2.13 Обеспечивать осведомленность своего персонала об актуальности и важности его деятельности и вкладе достижений в области качества.
2.14 Обеспечивать качество и надежность, высокий уровень стандартизации и унификации конструкций, соблюдение патентной чистоты в разрабатываемых проектах.
2.15 Обеспечивать понимание Политики в области качества персоналом.
2.16 Соблюдать требования документации системы менеджмента качества предприятия.
2.17 Координировать работу по разработке конструкторской документации структурными подразделениями предприятия и обеспечивать своевременное внесение изменений и дополнений в проекты в соответствии с решениями экспертных и утверждающих инстанций.
2.18 Организовывать проведение поисковых разработок по определению перспективных направлений развития исследовательских и проектно — конструкторских работ, стендовых и промышленных испытаний разрабатываемых конструкций, их доводку и передачу в серийное производство.
2.19 Руководить подготовкой материалов для заключения договоров и соглашений на привлечение сторонних учреждений и организаций для выполнения контрагентных работ.
2.20 Подготавливать предложения по оформлению заявок на изобретения и открытия.
2.21 Изучать и обобщать новейшие достижения отечественной и зарубежной науки и техники с целью их использования при проектировании.
2.22 Содействовать развитию рационализации и изобретательства, творческой инициативы работников, повышению научного уровня и квалификации работников отдела.
2.23 Давать отзывы и заключения на научно — техническую документацию, поступающую от сторонних организаций, на наиболее сложные рационализаторские предложения и изобретения, а также на проекты стандартов и технических условий.
2.24 Определять ответственность, обязанности и полномочия подчиненного персонала в соответствии с должностной инструкцией.
2.25 Определять потребность в подготовке подчиненного персонала, оценивать результативность его обучения.
2.26 Определять меры, которые необходимо принимать в отношении любых проблем, требующих проведения предупреждающих и корректирующих действий.
2.27 Постоянно улучшать результаты своей профессиональной деятельности.
3 Профессиональные требования
Главный конструктор должен знать:
3.1 Руководящие и нормативные документы, касающиеся направления и тематики проводимых разработок.
3.2 Организацию и планирование проектных и конструкторских работ.
3.3 Методы проектирования и конструирования, принципы и режимы работы оборудования, на котором изготавливается продукция предприятия.
3.4 Единую систему конструкторской документации и другие руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации.
3.5 Современные технические средства проектирования и выполнения вычислительных работ, копирования и размножения конструкторской документации.
3.6 Требования организации труда к проектно — конструкторским разработкам.
3.7 Основы технической эстетики и художественного конструирования.
3.8 Отечественный и зарубежный опыт конструирования и проектирования аналогичных видов продукции, изделий и конструкций.
3.9 Оборудование, используемое в отрасли и на предприятии, применяемую оснастку и инструмент.
3.10 Технические характеристики и экономические показатели лучших отечественных и зарубежных образцов продукции и изделий, аналогичных проектируемым.
3.11 Технические требования, предъявляемые к разрабатываемой продукции и изделиям, порядок их сертификации.
3.12 Методы анализа технического уровня объектов техники и технологии.
3.13 Основы организации производства, труда и управления.
3.14 Основы трудового законодательства.
3.15 Правила и нормы охраны труда.
3.16 Соответствующую документацию системы менеджмента качества.
4 Права
Главный конструктор имеет право:
4.1 Составлять, изменять, утверждать и контролировать исполнение индивидуальных планов работы подчиненных ему работников отдела, давать им распоряжения и указания в пределах своей компетенции.
4.2 Запрашивать и получать от сотрудников КТЦ и от сотрудников других подразделений предприятия сведения, необходимые ему для исполнения возложенных на него служебных обязанностей.
4.3 Использовать льготы, установленные законодательством и предусмотренные в коллективном договоре предприятия.
5 Служебные взаимоотношения
5.1 Главный конструктор КТЦ предприятия выполняет все распоряжения (задания) начальника КТЦ предприятия.
5.2 Главный конструктор взаимодействует
5.2.1 С отделом сбыта по вопросам:
— получения: заявок (служебная записка) на изготовление опытного (нестандартного) образца;
— предоставления: габаритных чертежей; каталожных данных.
5.2.2 С ОМТС и К (отдел материально-технического снабжения и комплектации) по вопросам:
— получения: расходных материалов (бумага, пленка для принтера).
5.2.3 С цехами по вопросам:
— получения: изготовления опытных образцов;
— предоставления: технической документации для изготовления опытного (нестандартного) образца.
5.2.4 С представителями других предприятий:
— получения: каталожных данных, конструкторской документации;
— предоставления: каталожных данных, конструкторской документации.
5.2.5 С ОТК (отдел технического контроля):
— получения: документации системы менеджмента качества необходимой для работы;
— предоставления: проектов (документации) для согласования в рамках системы менеджмента качества.
5.2.6 С ОК (отдел кадров);
— получения: резюме, графика обучения;
— предоставления: заявок на заполнение вакансии штатного расписания.
— предоставления: заявки на обучение подчиненных.
— предоставления: должностных инструкций на подчиненных.
6 Ответственность
Главный конструктор несет ответственность в установленном законами РФ порядке за:
6.1 Нарушение условий и невыполнение обязанностей, установленных настоящей должностной инструкцией и трудовым договором, нарушение действующего законодательства, нарушение правил техники безопасности, правил пожарной безопасности.
6.2 Своевременность и полноту выполнение приказов, заданий, указаний и распоряжений вышестоящих руководителей предприятия.
6.3 Несвоевременное и недостоверное предоставление информации вышестоящим руководителям, а также функционально связанным с ним работникам подразделений предприятия, для решения последними общепроизводственных задач.
6.4 Нарушение принятых на предприятии нормативных документов.
Начальник КТЦ Т.Т. Технологов
Главный конструктор К.К. Конструкторов
Согласовано:
Начальник отдела кадров И.И. Иванов
Начальник юридического отдела С.С. Сергеев
Ведущий инженер по СМК В.В. Васильев